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domingo, 11 de septiembre de 2011

Prestaciones

Formula

Norma

Cesantías

Salario Mensual (*)x Días Trabajados

360

Art. 249

C.S.T

Intereses a las Cesantías

Cesantías x Días Trabajados x 0.12

360

Art.249

C.S.T

Prima de Servicios

(Por Cualquier Tiempo Trabajado)

Salario Mes(*)x Días Trabajados semestre

360

Art.306

C.S.T

Vacaciones (Por Cualquier Tiempo Trabajado)

Salario Mensual Básico x Días Trabajados

720

Art.186

C.S.T

Trabajo Nocturno Entre las 10pm y las 6am

Hora Ordinaria x 0.35

Art.168

C.S.T

Hora Extra Diurna Entre Las 6:am y las 10pm

Salario Diario x 1.25

8

o hora Ordinaria x 1.25

Art.168

C.S.T

Hora Extra Nocturna Entre las 10pm y las 6 am

Salario Diario x 1.75

8

o hora Ordinaria x 1.75

Art.168

C.S.T

Hora Ordinaria Dominical o festivo

Salario Diario x 1.75

8

U hora Ordinaria x 1.75

Art.179

C.S.T

Hora Extra Diurna en dominical o festivo

Salario Diario x 2.00

8

U hora Ordinaria x 2

Art.179

C.S.T

Hora Extra Nocturna en dominical o festivo

Salario Diario x 2.50

8

U hora Ordinaria x 2.5

Art.179

C.S.T

Indemnización (contrato a termino fijo)

El valor de los salarios que falten para la terminación del contrato

Art.64

C.S.T

Indemnización **(Contrato a Termino Indefinido)

Para salarios inferiores a 10 mínimos: 30 días por el primer año y 20 días por cada año siguiente o proporción más de 10 salarios mínimos: 20 días por el primer años y 15por cada uno de los siguientes o proporción.

Art.64

C.S.T

Publicado Por: Nancy Yurany Caceres

Ruby Paola Perez Guio

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